İR üzrə qrup rəhbəri (HR Lead)
 
JOB TITLE: İR üzrə qrup rəhbəri (HR Lead)
EMPLOYER: Dalga Beach Aquapark DUTY STATION: Azerbaijan
PUBLISHED: 2019-06-25 LAST UPDATED: 2019-06-27 DEADLINE: 2019-07-25

Şöbə:  İnsan Resursları

Vəzifə:  İR üzrə qrup rəhbəri (HR Lead)

İş yeri: Dalga Beach Aquapark

Ünvan: Mərdəkan qəsəbəsi, Sahil küçəsi, 55c

Vəzifə öhdəlikləri:

• Akvaparkın strateji planının hazırlanması və təkmilləşdirilməsində iştirak etmək;
• Uzun müddətli məqsədləri tövsiyə etməklə və qarşılaya biləcək strategiyaları təkmilləşdirib icra edərək İR şöbəsini idarə etmək;
• Akvaparkın işçi heyəti ilə tamamlanmasında şöbə rəhbərlərini təyin edərək onlara yardım etmək və namizədlərin işə qəbulunun təsdiq edilmiş illik büdcə ilə eyni olmasını təmin etmək;
• İdarəetməyə müvafiq olaraq irəliləyişləri yeniləyərək və ya onlar barədə  tövsiyyələr verərək İRŞ siyasətləri və prosedurları, təcrübələri və heyətin idarəedilməsi sistemlərini təkmilləşdirir, icra edir və müntəzəm olaraq nəzərdən keçirmək;
• Cari işçi heyətin idarəedilməsinin qeydə alınmasını, əməkdaşların şəxsi işləri, onlar barədə hesabat və statistikaları təkmilləşdirmək və qorumaq;  
• İcra orqanı və şöbə rəhbələrinə İR şöbəsinin fəaliyyətləri barədə mütəmadi olaraq hesabatlar yazmaq;
• İşəqəbul işini idarə etmək  və ən yaxşı namizədləri işə cəlb etmək üçün işə qəbul sistemləri və prosedurlarını inkişaf etdirərək icra etmək;
• Tələb olunan bütün sahələrdə, məsələn işə qəbul, təlim və təkmilləşdirmə, karyera planı, işçi münasibətləri, intizam və İRŞ–nin müvafiq hüquqi məsələri haqqında işçi heyəti ilə müzakirələr aparmaq;
• İşçiləri işə cəlb etmək və işlə təmin etmək üçün əmək qanunları və siyasətlərinə müvafiq olaraq kompensasiya və gəlirləri təftiş etmək, icra etmək, onlar barədə məlumat vermək və onları idarə etmək;
• Əmək qanunlarına riayət etmək və onların İRŞ proseslərinə uyğun şəkildə tərtib etmək və icra olunmasını təmin etmək; 
• Strateji biznes məqsədlərini qarşılamaq üçün otelin təlim və təkmilləşdirmə işinə nəzarət etmək;
• İllik İRŞ büdcəsini və gözlənilən işçi qüvvəsini (və ya işçi qüvvəsi proqnozunu) hazırlamaq
• İşçilərin Akvaparkın işçilər barədə qayda və qanunlarını tam şəkildə anlayaraq riayət etdiklərini təmin etmək;
• Əvvəlcədən təyin olunmuş bütün büdcə limitləri çərçivəsində çalışmaq. 

Namizədə tələblər:

• Ali təhsil;
• İnsan resursları sahəsində azı 3 il iş təcrübəsi;
• AR Əmək Məcəlləsini və mövcud əmək qanunvericiliyini bilməli;
• İnsan resurslarının idarəolunması, funksiyaları, prosedurları haqqında biliyə sahib olmalı;
• İşə qəbul prosesinin əsas qaydalarını bilməli;
• Elektron Hökumət Portalı ilə yüksək səviyyədə işləmə bacarığı;
• 1C, MS Office proqramlarını yaxşı səviyyədə bilməli;
• Yüksək dil bilikləri (Azərbaycan; Rus; İngilis )

Yalnız, qeyd olunan tələblərə uyğun olan namizədlər mövzu yerində “Qrup Rəhbəri” qeyd    edərək öz CV-lərini  HR@pmdhospitality.az elektron ünvanına göndərə bilər.
Bildirmək istərdik ki, işə qəbul prosesinin növbəti mərhələsi üçün yalnız seçilmiş  namizədlərlə əlaqə saxlanılacaq.
Müraciətlər 14 iyul 2019-cu ilə qədər qəbul ediləcək.

Go back to Hot Vacancies

 
© Copyright 2006—2019 www.JobSearch.az  
Developed by MicroPHP